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Der Umgang mit den folgenden fünf Strategien ist Inhalt des TugendProjekt-Workshops. Sie bieten methodische Hilfen zur Charakterbildung und Entwicklung der angelegten inneren Potenziale:
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1.Benenne die Charakterqualitäten mit Tugenden |
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Sprache formt unseren Charakter. Die Art und Weise wie wir sprechen hat große Macht zu entmutigen - oder zu inspirieren. Im Anderen Tugenden zu erkennen und diese zu benennen spricht ihn/sie in der Tiefe seines/ihres Charakters an.
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2.Erkenne lehrreiche Momente zur Charakterschulung |
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Nehmen wir unsere täglichen Herausforderungen als Geschenke und „Lehrstunden des Lebens“ an, so kann jedes Hindernis zu einem Sprungbrett der Persönlichkeitsentwicklung werden.
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3.Setze klare Grenzen |
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Im TugendProjekt sind Grenzen u.a. auf gegenseitigen Respekt ausgerichtet. Sollten sie überschritten werden, wird auf die Wiederherstellung der Gerechtigkeit und Wiedergutmachung des Schadens Wert gelegt – nicht auf Bestrafung.
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4.Nimm Dir Zeit für Ruhe, Reflektion und Besinnung |
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Indem wir dem Bedeutungsvollen im Leben Raum geben, Geschichten, Träume und Ziele mit anderen teilen und wichtige Zeiten im Leben feiern, spürt jede/r mehr Halt in sich selbst, in der Familie, Schule oder bei der Arbeit.
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5.Biete Begleitung an |
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Dem anderen dabei helfen, Kopf und Herz wieder frei zu bekommen - so kann er/sie das Geschenk in seinem/ihrem Problem erkennen, in sich selbst die Lösung dafür finden und Entscheidungen nach eigenem inneren Gewissen treffen.
Mehr über die 5 Strategien…
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5 Strategien
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